Autriche

Trouver un job en startup en Autriche

Déjà plus de 13 000 jobs en startup sont disponibles en Autriche. Fais partie des 50 premiers professionnels entrepreneuriaux à explorer les opportunités et découvrir des rôles qui correspondent à tes compétences et ambitions.

Carte de Autriche

Recherche d'emploi en startup en Autriche

L'Autriche offre un paysage particulier pour les emplois en startup, combinant innovation technique et héritage industriel du pays. L'éventail des postes va du développement logiciel et de l'ingénierie jusqu'aux positions spécialisées dans les domaines de la fabrication, du développement durable et des services financiers. Des startups comme GoStudent, Bitpanda et Adverity ont établi des modèles de rémunération qui intègrent de plus en plus des composantes d'equity attractives. Les jeunes entreprises offrent souvent des parts plus importantes pour attirer des talents dans leurs équipes. Les experts techniques restent les plus demandés, particulièrement les développeurs, designers produit et spécialistes marketing capables de comprendre le marché germanophone tout en pensant à l'international. Vienne constitue le centre de la scène startup autrichienne avec environ 70% des postes, mais des équipes spécialisées se forment également à Graz, Linz et Innsbruck. L'écosystème de talents bénéficie d'universités techniques performantes comme la TU Wien et la TU Graz, qui orientent activement leurs diplômés vers les startups. Pour les professionnels internationaux, la carte Rouge-Blanc-Rouge offre des possibilités spécifiques, et de nombreuses startups sont ouvertes au travail à distance, particulièrement pour les postes techniques. La culture de travail allie précision autrichienne et flexibilité entrepreneuriale, les premiers employés bénéficiant d'une bonne infrastructure et de subventions publiques.

Villes en Autriche

Travailler dans une startup en Autriche

Les startups en Autriche sur Foundersbase offrent un large éventail d'opportunités pour des professionnels de différents horizons. 33% de tous les postes ouverts sont techniques, tandis que 67% sont axés sur des rôles non techniques, montrant un équilibre sain entre ingénierie, business et compétences créatives. En termes de rémunération, la plupart des offres d'emploi se situent dans la fourchette salariale $50–75K, avec des rôles supplémentaires couvrant des tranches inférieures et supérieures. 68% des annonces sont pour des postes à temps plein, offrant une implication constante dans des environnements startup dynamiques, tandis que les rôles à temps partiel restent une option pertinente. Les secteurs les plus actifs sont IoT, Bijouterie et Matériaux, avec une forte demande pour des compétences telles que Responsable des finances, Relations de croissance et de risque, Spécialiste de l'industrie et Responsable marketing. Que tu sois spécialiste, généraliste ou explorateur cherchant à rejoindre une équipe en phase de démarrage, le paysage startup en Autriche présente un riche mélange d'industries, de défis et d'opportunités de croissance.

Type d'emploi

Découvre l'équilibre entre les opportunités à temps plein et à temps partiel en startup, reflétant différentes façons de s'engager avec des entreprises innovantes.

Temps plein
Temps partiel
Temps plein68%

Distribution des salaires

Explore comment les salaires en startup sont répartis sur différentes tranches de rémunération, pour trouver des opportunités qui correspondent à tes attentes salariales.

7.1%
<30K
20.2%
30-50K
25.2%
50-75K
22.2%
75-100K
19.2%
100-150K
6.1%
150K+

Offres d'emploi

Découvre combien de startups en Autriche recrutent actuellement et combien construisent en interne.

Recrutent
Ne recrutent pas
Recrutent33%

Compétences recherchées

Ce sont les compétences les plus recherchées que les startups en Autriche cherchent chez les membres potentiels de leur équipe.

financemanagergrowthventureindustryspecialistmarketingmanagerproductprojectresearchdevelopment

Secteurs qui recrutent

Parcours les secteurs où les startups en Autriche recherchent activement des talents pour rejoindre leurs équipes.

IoTBijouterieMatériauxPharmaceutiqueTechnologie IndustrielleModeChimieBiotechnologie

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